Главная
О компании
HR-Консалтинг
Кадровый аудит
Корпоративное
    обучение
Тренинги Семинары
Отзывы
Бесплатные
    тренинги
Наши Консультанты
Библиотека
Новости
Контакты
HR-ПОЛЕЗНОСТИ
 
Партнерские ресурсы  
Бесплатно делимся информацией:
Как равнодушие персонала убивает Ваш бизнес
Вы можете подписаться на рассылку на следующих сервисах:
Рассылки Subscribe.Ru
Рассылка "Как равнодушие персонала убивает Ваш бизнес"
Подписаться письмом
Прогноз погоды в Москве
Главная Открытые семинары и тренинги Построение системы кадрового делопроизводства

Открытые семинары и тренинги

Построение системы кадрового делопроизводства
Семинар-практикум
продолжительность: 16 часов
Ближайшие даты и город проведения:
Мероприятие состоится в ближайшие 4 месяца – в настоящее время идет предварительная запись
   (при получении 5 предварительных заявок дата закрепляется в календаре).
Для предварительной регистрации, а также для получения дополнительной информации,
направьте запрос, используя контактную форму внизу страницы.
Описание программы
Семинар-практикум посвящен актуальной задаче организации и ведения кадрового документооборота в соответствии с существующим законодательством.
Цель программы
Формирование навыков постановки системной работы с кадровой документацией, практическая отработка составления и оформления документации. Экспертное решение часто возникающих вопросов.
Целевая аудитория
Директора и менеджеры по персоналу; сотрудники отделов кадров; специалисты, отвечающие за ведение кадрового документооборота в организациях.
Программа
  1. Система кадровой документации
    • Состав и виды документов
    • Оформление кадровой документации
    • Регистрация документов (журналы, книги и пр.)
  2. Нормативные акты кадровой службы
    • Штатное расписание (порядок составления, утверждения, внесения изменений)
    • Правила внутреннего трудового распорядка (основные понятия, порядок ознакомления и применения правил)
    • График отпусков (порядок составления, утверждения, внесения изменений)
    • Графики работ, сменности
    • Табель учета рабочего времени
    • Положение о порядке обработки персональных данных работников
    • Положения о структурных подразделениях
    • Должностные инструкции
    • Трудовой договор (формы, содержание, основные условия)
      Практическое задание:
      Составление штатного расписания, приказов о введение в действие штатного расписания, внесения изменений.
  3. Оформление трудовых отношений
    • Прием на работу (документы предъявляемые при приеме на работу, заключение трудового договора, приказ о приеме на работу, личная карточка Т2, личное дело).
      Практическое задание:
      Оформление документов для приема на работу, Оформление карточки Т2, личного дела
    • Перевод на другую работу (основание для перевода на другую работу, приказ о переводе, изменение к трудовому договору).
      Практическое задание:
      Оформление перевода сотрудника (постоянно, временно) Внесение необходимых записей в учетные документы
    • Предоставление отпусков (приказ о предоставлении отпуска, записка расчет о предоставлении отпуска, отзыв из отпуска, заявление работника о переносе отпуска)
      Практическое задание:
      Оформление документов для предоставления отпуска работнику
    • Направление работников в командировку (задание на командировку, отчет о командировке, командировочное удостоверение, приказ о командировании)
      Практическое задание:
      Оформление документов для направления работников в командировку
    • Изменение анкетно-биографических данных работников (документы, являющиеся основанием для внесения изменений в анкетно-биографические данные работника, порядок оформления изменений)
    • Поощрение работников.
      Практическое задание:
      Оформление документов на поощрение работников, внесение записей в учетные документы
    • Вынесение взысканий.
      Практическое задание:
      Оформление документов о наложении дисциплинарного взыскания
    • Увольнение работников (документы являющиеся основанием для увольнения работника, приказ о прекращении действия трудовых отношений, записка, расчет) Спорные увольнения, судебная практика.
      Практическое задание:
      Оформление документов на увольнение, внесение записей в учетные документы
    • Материальная ответственность работника и работодателя: виды (полная и ограниченная) и материальная ответственность по договору подряда
  4. Ведение трудовых книжек
    • Приобретение трудовых книжек. Правила приобретения бланков, поставщики
    • Хранение и учет бланков трудовых книжек и вкладышей к ним (порядок хранения, образцы бланков списания бланков и т.д.)
    • Бланк трудовой книжки
    • Оформление трудовой книжки, порядок внесения записей в трудовую книжку
    • Вкладыш в трудовую книжку
    • Дубликат трудовой книжки
    • Учет и хранение трудовых книжек
    • Выдача трудовой книжки при увольнении
    • Ответственность за трудовые книжки
  5. Техника безопасности и охрана труда. Основные понятия
  6. Порядок оформления больничных листов
  7. Правила ведения архива

Регистрационная форма
Участникам, подавшим предварительные заявки, гарантируется(!) предоставление скидки за предварительную регистрацию.
Ваши:  Фамилия *             Имя *                            Отчество
  
Дата рождения (Получите подарок от нашей компании в свой ДР!)
   г.
Телефон (городской\рабочий): *
   + ()
Телефон (мобильный):
     ()
E-mail: *
  
Примечания/вопросы ведущему, по программе, другие орг.вопросы:
  
Компания:
  
Ваша должность:
  
Сайт:
  
Реквизиты
   (название компании полностью, юр. адрес, ИНН, КПП, р/с, наименование банка, БИК, к/с,
    укажите полное ФИО Генерального директора и основание деятельности - Устав или Доверенность №... ):
  
* поля обязательные для заполнения
Отзывы по мероприятиям
  -  Понравилось, почерпнула много нового. Единственное, считаю, что семинар направлен на довольно опытных кадровиков, не на новичков, т.е. по ходу семинара возникали вопросы, но Кретова Наталья Владимировна дала исчерпывающие ответы. Спасибо! Надеюсь на дальнейшее сотрудничество.
Колмыкова Юлия Сергеевна
"СТРОЙПОЖСЕРВИС"
27.09-28.09 2007 г., Москва
  -  Впечатление положительное. Спасибо ведущему и организаторам программы. Материал актуален и для начинающих и для опытных специалистов.
Лозовская Алена Владимировна
"Сэнтис"
27.09-28.09 2007 г., Москва
  -  На тренинге "Построение системы кадрового делопроизводства" узнала новые для себя факты. Особенно полезен этот тренинг будет для начинающих кадровиков.
Пшеннова М.А.
"Фазар"
11.03-12.03 2008 г., Москва
Рекомендуемые мероприятия
Рекомендуемые книги
Мотивация в стиле ЭКШН. Восторг заразителен Клаус Кобьёлл (Klaus Kobjoll)
Издательство: Альпина Бизнес Букс (2007 г.)
Построенные навечно. Успех компаний, обладающих видением Джим Коллинз (Jim Сollins), Джерри И. Поррас (Jerry I. Porras)
Издательство: Стокгольмская школа экономики в Санкт-Петербурге (2004 г.)
Служебное совещание Игорь Грошев, Алексей Поздняков
Издательство: Питер (2005 г.)